人力资源管理专业“雨田班”选拔面试
发布日期:1970-01-01
为贯彻落实《南昌工学院拔尖应用型人才培养实验班(“雨田班”)实施方案(试行)》及《南昌工学院拔尖应用型人才培养实验班(“雨田班”)总体建设方案》要求,弘扬“凭本事工作,下决心学习”的创校精神,探索应用型人才培养新模式,选拔综合能力优异、潜力较大、在某些技能方面有一定特长且具备培养潜力的学生,商务贸易学院于1月2日下午在明志楼117举行了人力资源管理专业拔尖应用型人才培养“雨田班”面试。
本次面试活动由基础教育学院陈博旺院长、商务贸易学院吕品院长、教务处李光华副处长、商务贸易学院吴儒练副院长以及企业人力资源管理教研室主任钱媛担任面试考官,来自商务贸易学院、人工智能学院、人居环境学院等学院共54名2018级新生参加了面试。
面试活动主要通过问答形式考查学生的知识结构、创新意识、应变能力、逻辑思维能力、学习能力、抗压能力、沟通交流能力以及英文表达能力等。每位面试官根据学生面试情况,独立评定每位考生的分数。面试者依次上台进行自我介绍和回答考官提问,个个都积极活跃、信心十足。面试中,同学们表现举止大方,态度从容,多才多艺,回答问题时机智应变,妙语连珠。与此同时,面试官也表现出了认真专业的态度。
经过严格的面试,参加面试的同学们表示,在了解“雨田班”的性质后感到无尚光荣,都希望自己可以成为这光荣集体中的一员。本次面试为2018级新生提供了一个展现自我、挑战自我、超越自我的平台,同时也为“雨田班”的开班奠定了良好基础。相信在老师和同学们的共同努力下,“雨田班”一定会成为优秀人才的汇聚地!
(文/白云娇 图/张妍妍 审核/吴儒练)
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